Notas de corte de los últimos años en los perfiles de Personal Operativo en ADIF.

Te ofrecemos un análisis y todos los datos respecto a las notas de corte de las OEP 2022, OEP 2023 y OEP 2024, para que tengas una referencia de la relación “Oferta de plazas/Nota de corte” sobre cada perfil y su evolución con el paso de los años.

A continuación, se presenta un análisis comparativo de las notas de corte y el número de plazas ofertadas en las Ofertas de Empleo Público (OEP) de ADIF para los años 2022, 2023 y 2024. Este estudio abarca diversos perfiles profesionales, destacando la evolución de las notas de corte en relación con la cantidad de plazas disponibles.

Las notas de corte incluyen la nota definitiva del último aspirante que consiguió plaza, incluyendo los méritos/puntos adicionales.

Tabla Comparativa de Notas de Corte y Plazas Ofertadas

Nota: Las notas de corte de 2024 se presentan en rangos debido a su carácter provisional. Queda pendiente la publicación y actualización de los datos una vez publicada la nota de corte definitiva con méritos.

Análisis de la Evolución de las Notas de Corte

Hay que tener en cuenta que en 2024 ha habido un aumento considerable del temario, pasando casi a triplicarse la cantidad de páginas de estudio en cada perfil. Por lo que va a ser algo común observar, que la nota de corte en 2024 ha descendido considerablemente, sobre todo en perfiles con mucha afluencia, como Factor de Circulación.

1. Factor de Circulación: En 2022, con 345 plazas ofertadas, la nota de corte fue de 160.000. En 2023, a pesar de incrementarse las plazas a 389, la nota de corte subió a 179.111. Para 2024, con 376 plazas, la nota provisional se sitúa entre 161 y 166, indicando una posible disminución respecto al año anterior. Esto puede ser precisamente debido al gran aumento de temario.

2. Ayudante Ferroviario: Las plazas han aumentado progresivamente de 141 en 2022 a 204 en 2024. Paralelamente, la nota de corte ha mostrado una tendencia decreciente, pasando de 105.000 en 2022 a un rango de 92-97 en 2024.

3. Infra/Eléctricos: Aunque las plazas ofertadas han disminuido ligeramente de 308 en 2022 a 291 en 2024, la nota de corte ha experimentado una reducción significativa, desde 115.000 en 2022 hasta un rango de 96-102 en 2024.

4. Infra/Teleco: Este perfil muestra una tendencia ascendente en las notas de corte, incrementándose de 130.000 en 2022 a un rango provisional de 120-125 en 2024, a pesar de la reducción en el número de plazas.

5. Maquinista: Las plazas ofertadas han disminuido de 10 en 2022 a 5 en 2024, mientras que la nota de corte ha aumentado de 155.000 a un rango de 170-175 en el mismo período, lo que refleja una mayor competencia.

6. Delineante: A pesar de la reducción en el número de plazas de 11 en 2022 a 6 en 2024, la nota de corte ha mostrado estabilidad, situándose en torno a 140-145 en 2024.

7. Factor de Entrada: Aunque las plazas han fluctuado, la nota de corte ha permanecido relativamente estable, con una ligera disminución en 2024.

8. Oficial Administrativo: Este perfil ha mantenido una alta nota de corte, alcanzando 195.360 en 2023, con una ligera disminución en 2024.

9. Controlador: A pesar de la reducción significativa en el número de plazas, la nota de corte ha mostrado una tendencia a la baja, situándose en un rango de 152-157 en 2024.

10. Programador: Las plazas ofertadas han sido consistentes, con una ligera disminución en la nota de corte en 2024.

11. Oficial de Suministros: Este perfil muestra una tendencia decreciente en la nota de corte, pasando de 160.555 en 2023 a un rango de 139-144 en 2024.

12. Laboratorio: Con 6 plazas ofertadas en 2023, la nota de corte fue de 172.556.

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